2024년 청년층 고용률 46.1%의 약 두 배에 달하는 수치 달성해 데이원컴퍼니의 취업 교육 브랜드 제로베이스가 2023년 ‘취업 스쿨’ 졸업생 기준으로 84%의 취업률을 달성했다고 29일 밝혔다. 통계청이 발표한 2024년 청년층 고용률 46.1%의 약 두 배에 달하는 수치로, 경기 둔화와 채용 축소가 이어지는 시장 환경에서도 눈에 띄는 성과다. 올해 채용 시장은 신입 채용이 줄고, 경력직 중심의 채용 구조가 고착화하면서 구직자에게 불리한 조건이 이어졌다. 제로베이스는 이에 맞서 실무 중심의 교육 커리큘럼과 현직자 멘토링 시스템을 전면에 내세워, 직무 전환과 취업 성공을 유도하는 전략으로 주목받고 있다. 제로베이스는 현재 개발, 데이터 분석, 프로젝트 매니지먼트, UI·UX 디자인, 콘텐츠 마케팅, 재무회계, HR, MD 등 총 14개 직무군을 중심으로 취업 스쿨을 운영 중이다. 각 과정에는 대기업 및 유니콘 스타트업 출신 현직자들이 멘토로 참여해 현장 활용이 가능한 실전형 역량 교육을 제공하고 있다. 특히 비전공자와 비정규 커리어 경로를 지닌 수강생의 전환 성공률도 높다. 졸업생 가운데 비전공자의 취업률은 78%에 달하며, 절반 이상은 사전 지식 없이
한국전파진흥협회는 AI, 자율주행, 우주항공, 통신, 에너지 전송 등 다양한 산업에서 활용되는 전파 기술을 실무에 적용할 수 있도록 실무자를 대상으로 전파(RF) 이론과 관련 소프트웨어(SW)를 이용한 시뮬레이션 교육의 참가자를 모집한다고 밝혔다. 이번 교육은 3월부터 12월까지 총 9개 과정이 13회 운영될 예정이다. 교육 과정은 기존의 RF 기초 이론을 포함해 DC-DC 컨버터 노이즈 저감 설계 및 검증, EMC 설계 및 PCB 검증 등 6개 과정과 함께 신규로 개설된 3개 과정이 눈에 띈다. 새롭게 추가된 과정은 생성형 AI를 이용한 전자파 분석 및 설계 기초, CST Studio Suite 기본 교육, 그리고 케이블 EMI/EMC 문제 계산을 통한 플랫폼 고장 위험 최소화 등이다. 특히 생성형 AI와 CST, Ansys EMC Plus를 활용한 교육은 실무에서의 전파 기술 활용도를 크게 높일 것으로 기대된다. 수업은 오전에는 핵심 이론 교육, 오후에는 시뮬레이션 소프트웨어를 활용한 실습으로 구성된다. 이를 통해 교육생들은 현장에서 즉시 적용할 수 있는 실전형 설계 및 분석 역량을 키울 수 있을 것으로 보인다. 교육은 한국전파진흥협회 목동 사옥에서 이틀
헬로티 함수미 기자 | 현대건설기계가 충북 음성에 위치한 글로벌교육센터의 준공식을 실시했다. 29일 건설기계 인력양성을 위해 2년간에 걸쳐 진행한 글로벌교육센터의 리모델링 공사를 완료했다고 밝혔다. 이를 통해 현대건설기계는 ▲완성품 품질 확보를 위한 기술혁신센터(2020년 11월) ▲부품 신뢰성 검증을 위한 품질확보센터(2021년 6월) ▲인재육성을 위한 글로벌교육센터(2021년 6월) 등 3대 핵심기반 시설을 갖춰 글로벌 톱티어로의 도약을 위한 기반을 마련했다고 전했다. 특히, 이번 리모델링 공사는 내외부 시설 개선 및 공간 재배치, 실습장비 교체 등 쾌적한 교육환경을 조성해 교육생들의 몰입도와 교육효과를 높이는 것에 초점을 맞춰 진행됐다. 이날 행사에는 현대건설기계 공기영 대표를 비롯한 임직원 등 20여 명이 참석했으며, 행사 후 참석자들은 센터 내 강의동과 실습동을 둘러보며 교육 및 편의시설물들을 견학하는 시간을 가졌다. 현대건설기계 공기영 대표는 축사를 통해 “글로벌교육센터는 국내외 건설기계 산업 인력 양성의 메카로 오랜 시간 그 역할을 충실히 해왔다고 자부한다”며 “업그레이드된 교육환경 속에서 더욱 양질의 교육을 제공해 대기업과 중소기업이 상생할 수